始于2005 立足龙江 服务东北
 
 
  众森观点
 
探讨黑龙江企业老板的自律
时间:2023/7/12 浏览次数:88
 

高度自律,对于企业老板的另一层意义同样重大,它会让你拥有更多的无压力时间、更多的选择、更高层次的心境和更大的享受。

哈尔滨众森企业管理咨询公司看到,所有的自律,不论是工作中的某项良好习惯,还是阅读、健身,都会经历如下几个过程:

第一,兴奋期。在好奇心的驱使下,对某项坚持往往会保持“三分钟热度”,这个过程通常都是兴奋的。

第二,乏味期。对某件事的坚持,经过一天两天、一周两周乃至更长的时间之后,最初的新鲜感不再,取而代之的是枯燥与乏味,很多人会在这个阶段泄气,甚至放弃。

第三,痛苦期。能够克服乏味期的枯燥,将某项习惯强行推进坚持下去的,当属那些意志坚强之辈。这个坚持的过程,一定是痛苦的、煎熬的,是对当事人生理和心理上的双重考验,很多人会在这个过程中陷入“最后一公里”的困局,心理和生理遭受双重折磨,最后选择乖乖缴械投降。

第四,享受期。当你真正突破了“最后一公里”的瓶颈,量变到质变的跨越就会发生,这个坚持的过程会给你带来无穷的正能量和心态、心境的彻底提升,突破之后,你将会跨入享受的自由王国。

 

上一篇: 中层管理的两大抓手
下一篇: 谈哈尔滨企业老板的言行一致
版权所有:哈尔滨众森中小企业管理咨询(培训)网 咨询电话:0451-51030299 辽ICP备07013591号-5 辽公网安备 21010302000227号

关闭

关闭